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Werde Teil unseres Erfolgs!
Wir sind ein internationales Team von Ingenieuren und glauben an Fairness, Vertrauen und Selbstbestimmung.
Eine gute Balance aus Nachwuchskräften und erfahrenen Mitarbeitern macht uns erfolgreich. In kleinen Teams und familiärer Atmosphäre arbeiten wir daran, die Grenzen des technisch Möglichen jeden Tag ein Stück weiter zu verschieben.
Arbeiten bei uns bedeutet Abwechslung und selbstbestimmtes Arbeiten im Team mit Kollegen, Kunden und Partnern.
Wir suchen Persönlichkeiten – wir suchen Dich!
Wir wollen Dich kennen lernen
Du möchtest Freiraum für Deine Ideen und eine Herausforderung die nie langweilig wird?
Du bist bereit Verantwortung für Dich und unsere Gesellschaft zu übernehmen?
Dann entwickle mit uns die Zukunft von Morgen!
Die requisimus AG ist seit rund 25 Jahren ein verlässlicher Entwicklungspartner für die Automobilindustrie (OEMs & TIER1s) mit einem starken Schwerpunkt im Bereich AUTOSAR.
Für einen Entwicklungsauftrag im Bereich AUTOSAR suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Software Ingenieur/ Systementwickler.
Aufgaben
- Hardwarenahe Software- und Systementwicklung mit Umsetzung in
Mikrokontroller gesteuerten Systemen - Konfiguration von Komponenten der Softwareebenen
- Integration von MICROSAR (MSR) und Flash Bootloader (FBL)
- Durchführung von Problemanalysen
Voraussetzungen
- Mind. 2 Programmiersprachen: C/C++, Assembler, Python, Perl, C#
- Kompetenzen im Lesen von Schaltplänen sowie Verständnis für elektronische
Schaltgruppen - Idealerweise Kenntnisse im Bereich Microcontroller
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich AUTOSAR und Flash Bootloader
- Deutsch & Englisch verhandlungssicher
Wir suchen ab sofort, unbefristet und in Vollzeit für unseren Standort in Esslingen.
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung?
Die requisimus AG ist seit rund 25 Jahren ein verlässlicher Entwicklungspartner für die Automobilindustrie (OEMs & TIER1s) mit einem starken Schwerpunkt im Bereich Data Technology & Data Management.
Für einen Entwicklungsauftrag im Bereich Data Technology & Data Management suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Software Ingenieur/ Software Developer.
Aufgaben
- Hochsprachenprogrammierung
- Programmierung von Datenbanken
- Erstellung EPS
- Automatisierung DSM (mittels Makros, Scripts, MS-Office -SPI)
Voraussetzungen
- Programmiersprachen Kenntnisse: C#, JavaScript, HTML, SQL
- Datenbanken Kenntnisse: SQL-Server, Entity Framework
- Kenntnisse in Microfocus SBM-Applikation sind vorteilhaft
- Verständnis für Arbeitsprozesse und deren Hintergründe
- Deutsch & Englisch verhandlungssicher
Wir suchen ab sofort, unbefristet und in Vollzeit für unseren Standort in Esslingen.
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung?
Die requisimus AG ist seit rund 25 Jahren ein verlässlicher Entwicklungspartner für die Automobilindustrie (OEMs & TIER1s) mit einem starken Schwerpunkt im Bereich Industrial Automation.
Für einen Entwicklungsauftrag im Bereich Industrial Automation suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Ingenieur/Entwickler Automatisierung.
Aufgaben
- SPS-Programmierung
- Roboter Programmierung
Voraussetzungen
- Mind. 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung in SPS- Programmierung
- Kenntnisse in Siemens TIA-Portal
- Kenntnisse in Schnittstellen XML
- Idealerweise mit ergänzenden Robotik-Kenntnissen
- Deutsch & Englisch verhandlungssicher
Wir suchen ab sofort, unbefristet und in Vollzeit für unseren Standort in Esslingen.
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung?
Für die Ausgründung des Unternehmens pollution2power suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Co-Founder als Chef-Technologen und Entwickler. Unsere Idee: CO2 aus industriellen Abgasströmen und Wasserstoff aus regenerativen Quellen werden zum grünen Kraft- und Rohstoff Mehanol aufgewertet. Ideengeber hinter pollution2power ist Unternehmer und Physiker Dr. Steffen Mozer.
Aufgaben
Du bist Bestandteil des Gründungsteams und bist gemeinsam mit den anderen Co-Foundern als Gründungsgesellschafter für den Erfolg, die Strategie, das Wachstum und die Weiterentwicklung des Unternehmens verantwortlich. Gemeinsam werdet ihr eine Vision für pollution2power kreieren, Ziele festlegen und Maßnahmen ableiten, um wichtige Meilensteine zu erreichen. Ihr werdet zukünftige Investoren von den technologischen Lösungen überzeugen, die zur Verwirklichung der Geschäftsidee entwickelt oder identifiziert wurden. Ihr tragt die volle Verantwortung und seid persönlich am Unternehmen beteiligt.
Als Co-Founder im Bereich Technologie & Entwicklung bist du für die Konzeption, Planung und den Aufbau der ersten Prototypen und späteren Anlagen verantwortlich. Um die Technologie entwickeln und schließlich kommerzialisieren zu können, musst du strategisch ausgerichtete F&E-Projekte definieren, leiten und hierbei nicht nur neue innovative Prozesse identifizieren und erforschen, sondern auch deren praktische Umsetzung und Erprobung organisieren und durchführen. Nicht nur Köpfchen, sondern auch handwerkliches Geschick, unternehmerisches Denken und Kreativität sind gefragt. Zu deinen Aufgaben zählen auch das Auswerten, die Präsentation und Dokumentation der Daten und Testergebnisse. Nicht zuletzt entwickelst Du gemeinsam mit deinem Team eine effektive und effiziente Organisation.
Das bringst Du mit
- Du befindest dich idealerweise am Ende Deines Ingenieursstudium oder deiner Promotion mit Schwerpunkt Chemieingenieurwesen, Anlagenbau, Verfahrenstechnik o.ä.
- Du wohnst im Großraum Düsseldorf/Mönchengladbach oder bist bereit, deinen Lebensmittelpunkt dorthin zu verlagern.
- Du verfügst über min. ein Jahr Berufserfahrung in Form von Praktika/Werkstudententätigkeiten in der Industrie
- Eigenverantwortung und Selbstorganisation sind für dich selbstverständlich, ebenso eine wissenschaftlich exakte und saubere Arbeitsweise
- Du bist sowohl in der Lage im Team zu arbeiten als auch das Team zu leiten
- Du hast ein starkes Bewusstsein für Nachhaltigkeit und den sparsamen Umgang mit Ressourcen
- Deutsch und Englisch beherrschst du fließend in Wort und Schrift
- Du besitzt handwerkliches Geschick
- Du bist weltoffen und bereit auch international zu reisen
Üblicherweise pitchen Start-ups Ihre Ideen vor Investoren.
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, würden wir gerne in einem einminütigen Pitch erfahren, warum genau du perfekt ins Team passt.
Video (bzw. Link) und Lebenslauf schicke bitte an: p2p@requisimus.de
Die requisimus AG ist seit rund 25 Jahren ein verlässlicher Entwicklungspartner für die Automobilindustrie (OEMs & TIER1s) mit einem starken Schwerpunkt im Bereich Data Management und Data Technology.
Für die Unterstützung unseres QM-Teams suchen wir einen Praktikanten / Werkstudenten (m/w/d). Du bist im ersten oder zweiten Praxissemester und suchst eine interessante Herausforderung im Bereich IT-Security oder Informationssicherheit? Bei uns hast Du die Möglichkeit eine selbständige und abwechslungsreiche Aufgabe zu übernehmen um deine Kenntnisse zu vertiefen.
Aufgaben
Im Rahmen der Implementierung unseres neuen Personalprogramms möchten wir unser Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) unter den Aspekten der Informationssicherheit ausbauen.
- Hierfür befasst Du dich neben den Anforderungenan die Informationssicherheit auch mit der Benutzung von Cloud-Diensten
- Zudem arbeitest Du an einem praxisorientiertem Rechtevergabesystem
- Du konzipierst und erstellst dabei benutzerfreundliche Working Guidelines,firmeninterne Kern-und Teilprozesse, Risikoanalysenund technische Mitarbeiterschulungen
Voraussetzungen
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Vertiefung IT
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative
- Sicherer Umgang mit MS Office
Die perfekte Ergänzung für Dein Studium
- Möglichkeit neue Netzwerke aufzubauen
- Nutzungneuester Technologien
- Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Einblicke in Managementsysteme
- Faire Vergütung
- Verantwortungsvolle Aufgaben sowie vollständige Einbeziehung in das Tagesgeschäft
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wir als Arbeitgeber
- Kompetenz, Motivation und Engagement unserer Mitarbeiter sind die Säulen unseres Erfolgs. Mitarbeiterzufriedenheit steht daher bei uns an erster Stelle. Regelmäßiges mobiles Arbeiten gab es bei uns schon lange vor Corona.
- Unsere Aufgaben schreiten mit dem Stand der Technik voran. Wir entwickeln unsere Fähigkeiten und Kompetenzen stetig weiter. Lebenslanges Lernen unterstützen wir aktiv.
- Wir arbeiten im Team aus jungen und erfahrenen Mitarbeitern. Mit unserem Mentorenprogramm führen wir Dich mit persönlicher Betreuung in deine Aufgabe, dein Team und deine Aufgabe ein.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten ermöglichen es unseren Mitarbeitern, Beruf und Privatleben zu vereinbaren. Das Berufsleben ist kein Sprint sondern ein Marathon – eine gelebte Work-Life-Balance ist uns wichtig.
Dafür stehen wir
- Für Jahrzehnte an gewachsener, vertrauensvoller Kundenbeziehung und für Knowhow, Leidenschaft und Einsatzbereitschaft unserer Mitarbeiter. Beides zusammen ist das Fundament unseres Erfolgs.
- Für permanente Neugierde, große persönliche Gestaltungsspielräume, absolute Verschwiegenheit und echte Bereitschaft zu lebenslangem Lernen. Dies sind die zentralen Bestandteile unserer Unternehmenskultur.
- Für den Willen die besten Köpfe für uns zu finden und durch spannende Aufgabenstellungen und große persönliche Freiheiten an uns zu binden. Bei der Auswahl unserer Mitarbeiter ist uns deren soziale Kompetenz, ihre gelebte Teamfähigkeit und die richtige Einstellung mindestens ebenso wichtig, wie ihre fachliche Eignung. Wir investieren in Persönlichkeiten; Fähigkeiten sind erlernbar.
- Für eine nachhaltige, gesunde und profitable Wachstumsstrategie indem wir unsere guten Kundenbeziehungen weiter vertiefen, neue Kunden von uns begeistern und neue Aufgabenfelder für uns erschließen.
Gute Gründe für uns
- Selbstbestimmtes Arbeiten in einer positive, kollegialen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre ist für uns wichtig. Bei uns haben Sie von Anfang an große persönliche Gestaltungsspielräume.
- Dein Mentor führt dich während der gesamten Einarbeitungsphase langsam in Deine Aufgabe ein.
- Wir entlohnen fair und fördern konsequent Deine persönliche und fachliche Weiterbildung.
- Team ist für uns nicht nur ein Wort, es ist unsere gelebte Praxis. Das gilt seit Jahren und jeden Tag aufs Neue. Gemeinsame Aktivitäten und regelmäßige Veranstaltungen stärken unser Zusammengehörigkeitsgefühl.
- Unsere Arbeitsplätze sind so individuell wie unser Equipment.
- Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit. Du möchtest um 11 Uhr erst anfangen? Kein Problem. Du willst bis 21 Uhr arbeiten? Dann mach das. Du brauchst 4 Stunden Pause mitten am Tag um die Kinder abzuholen? Solange Dein Kunde einverstanden ist, sind wir es auch.
- Optimale Work-Life-Balance ist uns wichtig, daher bieten wir seit Jahren bis zu 3 Tage pro Woche mobiles Arbeiten an, solange es Dein Kundenprojekt zulässt.
Das sagen unsere Mitarbeiter
- Mir gefällt die ausgewogene Work-Life-Balance. Außerdem ist das Arbeitsklima gut, weil die Kollegen super sind!
- Ich genieße die Freiheit Entscheidungen zu treffen und der Zusammenhalt in allen Teams.
- Ich mag hier die Fairness und einen guten zwischenmenschlichen Umgang, bei dem es vielleicht auch mal hoch hergeht, aber nichts nachgetragen wird.
- Ich sage nur- wenn du immer neue spannende Themen in einem guten Team bearbeiten willst, bist du hier genau richtig.
Flandernstraße 96
73732 Esslingen
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Kontakt
Tel.: +49 (0) 711 370 7615
E-Mail: info@requisimus.com
